陵川縣持續發力推動清廉建設取得新成效

聚焦“六位一體” 突出“示范創建”

　　本報訊 2023年，陵川縣按照縣委統一領導、紀委組織推動、相關部門齊抓共管、重點領域重點落實的協同機制，聚焦“六位一體”、突出“示范創建”，持續在政治建設、權力運行、管理監督、正風反腐、廉潔文化、示范創建等方面發力，清廉陵川建設取得新成效。

　　聚焦政治建設，抓根本。加強理論學習，把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神作為全縣各級黨組織理論學習的重點內容，采取“主會場+分會場”“線上+線下”“走出去+請進來”“集中學+自主學”相結合的方式，以理論學習常態化、長效化、規范化、制度化，教育引導廣大黨員干部以清廉思想保證清正用權。拓展理論宣講，依托新時代文明實踐中心，以理論宣講、文化惠民、志愿服務“1+1+1”活動為載體，以黨的二十大精神“百千萬”四線宣講活動為契機，開展“清風潤古陵 建設新陵川”主題宣講活動，為高質量發展提供了強大的思想基礎和堅定的政治保障。

　　聚焦規范用權，抓關鍵。健全相關制度，緊盯關鍵人、關鍵事、關鍵項，制定《關于對“一把手”和領導班子監督的實施辦法》《鄉鎮干部指導村級重大事項民主決策實施辦法》《農村集體“三資”管理“六源六治”工作制度》《國有建設用地使用權網上交易制度》等相關制度，不斷提升權力運行規范化水平。持續優化營商環境，著眼“三無”“三可”，制訂66項主要任務，形成“六定四清單”，認真落實優化營商環境政治監督專項檢查以及省、市、縣三級反饋問題整改。優化公共資源交易平臺，對評標全過程提供視頻監督見證，完整記錄交易過程，實行“一項目一見證”。推進權力公開信息化建設，依托縣政府門戶網站，公開政務信息2379條、發布政策解讀120條、辦理網民留言110條，充分發揮政府平臺聚民心、聽民意、解民憂的橋梁紐帶作用。

　　聚焦管理監督，抓隊伍。做好干部選拔任用，建立“兩型”干部人才庫，綜合運用年終考核、工作業績、日常表現，精準識別“兩型”干部169名。筑牢干部防腐底線，嚴格執行領導干部經濟責任審計制度，對作出調整的主要領導干部進行任前經濟責任審計。加強年輕干部日常管理，建立干部成長檔案，如實記錄日常管理、考察考核測評情況、評價材料，制定《陵川縣年輕科級干部培養聯系人暫行辦法》《陵川縣到基層鍛煉定向選調生“四包一”結對幫帶工作方案》，進一步提升年輕干部把握政策、應急處理、解決問題的綜合能力。

　　聚焦正風反腐，抓底線。深化專項整治，整治鄉村振興領域突出問題，聚焦鞏固銜接重點問題和省市縣反饋問題開展專項監督，開展“三資”管理標準化規范化建設；整治醫藥領域腐敗問題；基層治理中的“微腐敗”“黃?！薄昂谥薪椤钡葐栴}均得到有效治理。深入治理“兩不一欠”問題、“新官不理舊賬”問題、“政策不兌現”問題，化解“民營企業賬款”問題。強化日常監督，實事求是運用“四種形態”精準處置，通過持續深入整治，“不敢腐、不能腐、不想腐”已成為廣大黨員干部的共識。

　　聚焦廉潔文化，抓導向。以陵川號兵精神為主線，深入開展“五個一”工程，即建強一支“陵川號兵”民兵班、出版一本“陵川號兵”史料匯編、編排一支“陵川號兵”舞蹈、創作一堂“陵川號兵”精品黨課、打造一所“陵川號兵”主題學校，讓不畏艱險、敢于沖鋒的號兵精神在古陵大地生生不息。加強清廉宣傳，在陵川融媒體中心開設《全面推動清廉陵川建設》《作風建設大家談》等專題專欄；在“清風古陵”公眾號開辦“陵川廉潔名人故事”“說說清廉那些事兒”等專欄，用身邊事教育身邊人。

　　聚焦示范創建，抓全域。按照“以點帶面，點面結合”的工作思路，推進“清廉機關、清廉國企、清廉民企、清廉學校、清廉醫院、清廉村居”六大清廉單元建設，示范帶動清廉陵川建設全域推進。清廉機關建設方面，將清廉機關建設與模范機關、文明機關、黨建品牌建設一體推進。清廉國企建設方面，推進清廉國企建設與深化國資國企改革同頻共振，推動清廉思想融入生產經營和改革創新的各方面、全過程，讓約束力轉化為生產力。清廉民企建設方面，引導民營企業將清廉教育與企業發展結合起來，讓清廉民企建設創出品牌、創出實效。清廉學校建設方面，圍繞學校領導班子、教師、學生3個層面分級開展教育，學校領導強化示范引領和廉政風險防控，教師群體加強師德師風建設，廣大學生注重廉潔思想培育，不斷筑牢清廉學校建設根基。清廉醫院建設方面，以加強行風建設為突破口，緊盯關鍵科室、重點崗位，規范醫療行為，弘揚清廉之風。清廉村居建設方面，持續在整治基層微腐敗、規范基層微權力、弘揚基層新風尚上發力，推動清廉村居創建工作走深走實。

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